Тобто бренд один, але для локальних ринків асортимент продукції адаптується з огляду на переваги місцевої аудиторії. З розвитком Всесвітньої павутини все більше торговельних майданчиків переходить в Мережу. У зв’язку з цим явищем організаціям потрібен фахівець, який би координував рекламну кампанію для залучення і охоплення якомога більшої кількості користувачів. Дана спеціальність отримала назву «трафік-менеджер».
- У світі їх десятки — наприклад, є екзотичні слоти зі смаком дині, бузини і навіть молока.
- Його головний обов’язок забезпечити максимально активний потік цільового трафіку за мінімальний бюджет і бажано в найкоротші терміни.
- Зараз в інтернеті є величезна кількість сайтів, які рекламують і продають різний товар.
- Залежно від профілю компанії, один із цих напрямків може домінувати.
- Вона працювала з Terrafood, Sandora, Henkel, Danone.
Зазвичай це завдання виконують спільно трафік-менеджер, маркетолог, таргетолог та інші фахівці. Але з погляду відповідальності та емоційного впливу зміни можуть бути кардинальними. Наприклад, я — магістр міжнародної економіки, вивчала маркетинг в університеті. Але практичні навички здобула виключно на роботі.
Рекламное и издательское дело
Наприклад, спекуляція на військовій тематиці (використання назв зброї, локацій бойових дій тощо). В работе вы будете https://wizardsdev.com/news/navchalnyj-proekt-wizardsdev-vidkryvsya-v-harkovi/ собирать и анализировать данные по метрикам. Поэтому вам понадобится навык работы с Excel и Google Sheets.
Відбір оптимальних інструментів просування з урахуванням ніші та галузі бізнесу. Вихідний трафік — визначається обсягом вихідного потоку. Вкажіть напрям в рамках цієї можливості, в якому ви бажаєте розвиватися. Опишіть вашу мотивацію, чому вам цікаво долучитися до цієї можливості.
Трафік-менеджер: хто такий? Які обов’язки і навчання, чим займається фахівець?
Також має значення швидкість реагування на проблемні аспекти в просуванні реклами або невихід в строк чергового рекламного продукту. Завдання керуючого швидко з’ясувати причину і усунути проблемні питання. Дуже бюджетний, але не найнадійніший варіант. Справа в тому, що хороших трафік-менеджерів-фрілансерів зазвичай дуже швидко переманюють до штату, даючи стабільний потік завдань та вищу оплату. Залишаються або новачки, або фахівці, які працюють за максимально вільним графіком. Перші навряд чи забезпечать вам бажані результати, а другі можуть підбити за термінами або несподівано зникнути на невизначений час.
Будь-який інтернет-ресурс повинен залучати цільову аудиторію, так чи інакше взаємодіяти з нею і зрештою продавати товар, послугу чи сервіс. Але ми з вами живемо в часи, коли недостатньо створити сайт, заповнити його контентом і просто чекати, що користувачі підуть на нього потоком. Наприклад, коли в Україні розпочалася повномасштабна війна, акценти у комунікаціях брендів трансформувалися. Фокус змістився на благодійність, пріоритет соціальної користі над прибутком.
Зарплата трафик-менеджера
Бізнеси стали створювати продукти, які передусім підтримують суспільство, а не вигідні з фінансової точки зору. Більше прикладної цінності, ніж вища освіта, дають курси. Особисто мені останнім часом максимум користі принесло навчання за трьома темами — написання рекламних роликів, артдирекшн, а також курс «Бренд-стратегія» від школи SKVOT. Для структуризації поточних знань корисним був курс «Маркетинг-директор» від Laba.
Давайте поглянемо на переваги та недоліки кожного з варіантів найму трафік-менеджера. Креативність – для створення оригінальних рекламних кампаній, пошуку нестандартних шляхів просування товарів, послуг та сервісів. Аналіз рекламних майданчиків та кампаній . Це дозволяє концентруватися на найефективніших напрямках та відсівати збиткові. Знову ж таки, йдеться про раціональне використання рекламного бюджету. Але ще на українському ринку є приклади ситуативних стратегій брендів, які здаються мені недоречними під час війни та кризи.
Який бекграунд допомагає бренд-менеджеру
Дану професію варто вибирати людям, які хочуть і можуть працювати віддалено, мають сталеві нерви, холодну голову і лідерські якості характеру. Більше 60% компаній намагаються найняти співробітників для дистанційної роботи. В основному це невеликі компанії, які не хочуть платити за приміщення, обладнання, офісну техніку, канцелярські товари та інше. Робота з даної спеціальності не вимагає від співробітників постійно перебувати в офісі. Головне – завжди бути на зв’язку зі своїм роботодавцем. Швидкий відповідь на виклик замовника як не можна краще характеризує фахівця-фрілансера.
Ще один приклад — запуск бренда Coca-Cola на китайському ринку. Під час передачі класичної назви ієрогліфами виходив переклад «кусай воскового пуголовка». «Зіпсуватися» бренд може і через скандал. У відомому кейсі British Petroleum довелося вживати заходів після екологічної катастрофи з вини компанії. Щоб нівелювати негатив в асоціаціях із брендом, вирішили змінити позиціонування, айдентику та назву — на Beyond Petroleum (перекладається як «Поза нафтою»).